Làm việc trực tuyến, quán xuyến tương lai - “Làm việc không cần văn phòng” không phải chuyện tương lai – mà chính là hiện tại.

Trong thời đại cách mạng công nghệ 4.0 ngày nay, mô hình “làm việc trực tuyến” đang ngày càng phổ biến và phát triển mạnh mẽ hơn bao giờ hết, dần thay thế cho thói quen buộc phải đến công sở mỗi ngày suốt bao nhiêu thế kỷ nay vì những lợi ích to lớn nó mang lại.

Trong cuốn Làm Việc Trực Tuyến, Quán Xuyến Tương Lai, Jason Fried và David Heinemeier Hansson đã giải thích tại sao đến văn phòng làm việc là một điều thuộc về quá khứ. Các dẫn chứng khách quan được đưa ra một cách vô cùng thuyết phục và dễ hiểu, cho thấy những mặt được và mất của “làm việc trực tuyến”, đồng thời cung cấp chính xác cách thiết lập công việc có thể được thực hiện từ xa. Nhiều doanh nghiệp lớn nhỏ trên khắp thế giới ngày càng ưa chuộng mô hình này với mục đích hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhưng lại tốn ít thời gian, chi phí cũng như khiến người làm việc từ xa luôn trong tâm thái thoải mái nhất.

Làm việc nhóm từ A đến Z - Cùng với nhau, chúng ta có thể làm nên những điều tuyệt vời.

Làm việc nhóm, từ A đến Z của Phan Văn Hồng Thắng sẽ mang đến cho bạn một cái nhìn tổng quát về các loại hình, nguyên tắc, bước phát triển trong làm việc nhóm cùng với các phương thức rèn luyện. Qua đó, từ góc độ mỗi cá nhân, bạn sẽ biết làm thế nào để phát triển các kỹ năng cần thiết cho công việc lẫn phối hợp với mọi người cho hiệu quả; từ góc độ người đứng đầu nhóm, bạn sẽ biết cách phân chia công việc hợp lý, truyền động lực cũng như những vướng mắc trong nội bộ…

Nói theo nhận xét của Nguyễn Ngọc Sơn – Business trainer thì đây là “cuốn sách sẽ giúp bất kỳ đội nhóm nào từ Zero thành một hình mẫu Hero hoàn hảo.

Làm ra làm chơi ra chơi - Chìa khóa để tạo ra những kết quả tốt hơn trong thời gian ngắn hơn.

Cal Newport, một chuyên gia về khoa học máy tính tại Đại học Georgetown, là một người nổi tiếng bởi ý tưởng về những con người đi ngược lại trào lưu để làm nên thành công và tạo ra cuộc sống đầy ý nghĩa. Ý tưởng này đã được biết đến rộng rãi trên tivi, radio cùng các tờ báo lớn như New York Times, Wall Street Journal, Washington Post,... Ông đã viết cuốn sách Làm ra làm chơi ra chơi để giới thiệu về kỹ năng làm việc sâu (deep work), một kỹ năng hiếm có trong thời đại số hiện nay. Trong cuốn sách này, ông chia sẻ cách để có thể làm việc sâu - khả năng tập trung vào một nhiệm vụ khó nhằn mà không hề bị sao lãng - là chìa khóa để tạo ra những kết quả tốt hơn trong thời gian ngắn hơn.

Cuốn sách Làm ra làm chơi ra chơi của Cal Newport không hề rườm rà hay đưa ra những lời khuyên sáo rỗng. Ông đưa ra đầy đủ các ví dụ và bằng chứng, các lập luận bám vào khoa học và các chỉ dẫn thực tế, cụ thể.

Được việc - Làm việc hiệu quả hoàn toàn khác chuyện bận rộn.

Việc làm quá thời gian theo quy định cũng không mang lại nhiều hiệu quả như đa phần nhiều người vẫn nghĩ? Trong xã hội hiện đại thì yếu tố thời gian, đam mê là cần nhưng chưa đủ để cấu thành nên Được việc_một từ khóa mà bất kỳ công việc nào cũng yêu cầu nhân viên, thậm chí cả quản lý đáp ứng được. Đến đây, bạn vội vàng search Google “Làm việc hiệu quả” mong tìm được một phương pháp để cải thiệu chất lượng, năng suất công việc của mình. Kết quả, loạt title chạy dài với 220.000.000 bài hiển thị trên màn hình máy tính/điện thoại: bí quyết của người làm việc hiệu quả, làm việc hiệu quả với thói quen đơn giản,… Điều bạn tìm có nằm trong đó không? Đáp án đã nằm gọn trong cuốn sách Được việc của tác giả Dương Trọng Tấn - chuyên gia về quản trị và giáo dục.